Die Arbeitswelt ist im Wandel, Digitalisierung und die Erfahrungen aus der Pandemie haben die berufsbezogenen Risiken für die Gesundheit verändert. Die betriebliche Gesundheitsvorsorge muss mit den Veränderungen mithalten, wollen wir bis zum Pensionsalter arbeitsfähig bleiben. Die größten Herausforderungen betreffen psychische Erkrankungen.   In Österreich verpflichtet das Arbeitnehmer*innenschutzgesetz die Arbeitgeber*innen, für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter*innen zu sorgen. Ausgebildete Arbeitsmediziner*innen sollen Unternehmen und ...