Neue B Corp Standards

B Lab hat neue Standards für die B Corp Zertifizierung vorgestellt, um die Unternehmen zu motivieren, sich für die kritischen sozialen und ökologischen Themen der Welt einzusetzen. 

In einer Zeit, in der sich die Klimakrise verschärft und die gesellschaftliche Ungleichheit zunimmt, bieten die Standards den Unternehmen Klarheit darüber, wie sie sinnvolle und greifbare Maßnahmen in Bezug auf die Probleme der Menschen und des Planeten ergreifen können. Sie legen die Messlatte für alle Unternehmen höher, wobei B Corps eine Vorreiterrolle spielen. Die neuen Standards dienen als Open-Source-Entwurf für verantwortungsbewusste Führungskräfte und sind in der B Impact App frei verfügbar.

Die neuen Standards, B Labs siebte Iteration, bauen auf dem Erfolg der globalen B Corp Bewegung auf und treiben Unternehmen dazu an, die Wirkung auf gemeinsame soziale und ökologische Ziele zu steigern. Die B Corp Gemeinschaft steht an der Schwelle zu einem bedeutenden Meilenstein: Sie umfasst knapp 10.000 Unternehmen in 100 Ländern, die fast 1 Million Arbeitnehmer in 160 Branchen beschäftigen. Damit erreicht das Potenzial für positive Veränderungen in der gesamten Wirtschaft neue Höhen.

Nach einem mehrjährigen Konsultationsprozess mit verschiedenen Interessengruppen führt das B Lab Anforderungen ein, die alle B Corps in sieben kritischen Impact Topics erfüllen müssen, und rückt von der kumulativen Punktevergabe ab. Damit wird ein Mandat für B Corps geschaffen, ihre Wirkung ganzheitlich zu steuern und gleichzeitig die Transparenz und Klarheit für die Öffentlichkeit zu erhöhen.

Angesichts der zunehmenden Komplexität der Vorschriften und des wachsenden Drucks auf Unternehmen, sich von Initiativen für Klima und soziale Gerechtigkeit zurückzuziehen, bieten die neuen Standards von B Lab einen klaren Weg für nachhaltiges Engagement. In Anbetracht des Drucks, dem Unternehmen heute ausgesetzt sind, integrieren sie Daten und Methoden aus anderen Zertifizierungssystemen, nachhaltigkeitsbezogenen Rahmenwerken und der Berichterstattung - einschließlich GRI, SBTi und Fairtrade - und ermöglichen es Unternehmen, sich auf das zu konzentrieren, was zählt: zum Nutzen aller Beteiligten beizutragen.

Die B Corp Zertifizierung bestätigt zwar, dass ein Unternehmen hohe Standards für soziale und ökologische Leistungen erfüllt, doch die Verpflichtung zum Fortschritt hört damit nicht auf. Kontinuierliche Verbesserung ist ein Eckpfeiler der neuen B Corp-Standards. Unternehmen müssen nachweisen, dass sie ihre Auswirkungen im Laufe der Zeit verbessert haben, einschließlich Meilensteinen nach drei und fünf Jahren, wodurch die Führungskräfte in die Lage versetzt werden, während ihrer gesamten Reise als B Corp sinnvolle Fortschritte zu erzielen.

"In einer Zeit, in der sich andere Führungskräfte zurückziehen, müssen die Unternehmen den Fortschritt vorantreiben. Es handelt sich nicht nur um eine Aktualisierung, sondern um eine völlig neue Betrachtung der Auswirkungen von Unternehmen, um den Herausforderungen unserer Zeit zu begegnen", sagt Clay Brown, Co-Lead Executive von B Lab Global. "Die neuen Standards von B Lab können als Fahrplan für die Führung in sozialen und ökologischen Fragen dienen, wenn sie am meisten gebraucht werden."

"Nach vier Jahren, zwei öffentlichen Konsultationen und 26.000 Rückmeldungen von Unternehmen, der Öffentlichkeit und Experten sind wir zuversichtlich, dass die neuen Standards klar, ambitioniert, und wirklich in der Lage sind, die Messlatte für Unternehmen weltweit höher zu legen", sagt Judy Rodrigues, Direktorin für Standards von B Lab Global. "Wir freuen uns darauf, mit unserer Gemeinschaft zusammenzuarbeiten, wenn sie diese neuen Standards annehmen und einen Impuls für den Systemwandel setzen."

"Die neuen Standards bieten eine klarere Definition dessen, was es bedeutet, eine B Corp zu sein, indem sie aufzeigen, wie gutes Wirtschaften aussieht und einen leistungsstarken Rahmen zur Verstärkung der Wirkung bieten", sagt Lindsay Zizumbo, Executive Director der Sorenson Impact Foundation. "Sie werden die Zukunft der Wirtschaft gestalten und einen umfassenden Plan für Unternehmen erstellen, um die globale Wirtschaft zum Nutzen aller Menschen, Gemeinschaften und des Planeten zu verändern."